전력산업 핵심 인재 양성을 목적으로 설립된 한국발전교육원이 당초 취지와는 달리 발전 5사 출신 고위 간부들의 휴게소로 변질됐다는 지적이다.
김제남 의원(정의당)은 16일 열린 국정감사에서 발전교육원은 한국남동발전·한국중부발전·한국서부발전·한국남부발전·한국동서발전 등 발전 5사로부터 매년 100억원 가량을 회비 형태로 받아 운영비로 쓰고 있다고 주장했다. 교육에 필요한 실제 경비는 발전 5사로부터 32억원 가량 별도로 받는다.
교육원장은 발전사가 추천하는 사람이 돌아가며 맡고 전체 임직원 84명 중 62명이 발전 5사 출신으로 73.8%를 차지한다. 이 가운데 절반은 발전소 소장이나 실장급 등 고위직이 파견됐다.
김제남 의원은 “발전교육원은 외형상으로는 고용노동부가 A등급으로 인정한 직업능력개발 훈련기관이지만 속을 들여다보면 사실상 발전사 임직원들이 쉬어가는 휴게소”라며 “원장을 비롯한 임직원들의 출퇴근이 자유롭다 못해 방만할 지경”이라고 지적했다.
김 의원이 제출한 외출기록부를 보면 오후 4시 이후에 개인 용무로 외출하는 사례가 상당수 발견됐고 대다수 임직원 출장 빈도도 지나치게 높았다. 올해 상반기 원장이 40일 출장을 다녀왔지만 출장 목록만 있을 뿐 출장을 입증할 단 한 건의 서류도 없었다고 김 의원은 질타했다.
게다가 상당수 출장은 주말이나 연휴가 낀 사례가 많고 하루 일정을 이틀 출장으로 처리한 사례도 다수 발견됐다.
연간 20여 명이 한 달 동안 필리핀 어학연수를 떠나고 변변한 실적 없는 해외 출장에 수천만 원씩 사용한 사례도 있다고 김 의원은 꼬집었다.
업무량에 비해 임금 수준도 높은 편이다. 원장 연봉은 규정상 8000만원이나 성과급, 업무추진비, 출장비 등을 합하면 실제 1억 5000만원 수준으로 추산된다. 발전사에서 파견 나온 50여명의 간부도 발전사에 준하는 고액 연봉을 받고 있다.
김 의원은 “발전사 부설기관 운영비는 결국 국민이 내는 전기료에 반영되는데도 산업부가 관리감독을 부실하게 하고 있다”며 “공공기관 정상화는 구호로 이루어지는 것이 아니라 소관 부처가 담당 공공기관 관리감독하는 데서 출발한다”고 말했다.
유창선기자 yuda@etnews.com