허창수 GS 회장은 2일 그룹 임직원에게 “사업구조의 질적 성장이 절실하다”고 강조했다.
허 회장은 이날 서울 논현로 GS타워에서 계열사 최고경영자(CEO) 등 경영진 150여명이 참석한 가운데 ‘2015년 GS신년모임’을 열고 “불필요한 일은 과감히 줄이고 사업구조 고도화, 다변화하는 등 질적인 성장을 통해 새로운 도약을 준비해야 한다”고 말했다.
그는 “올해는 GS가 첫발을 내디딘 지 10년이 되는 뜻 깊은 해”라며 “그간 자산과 매출 규모가 세 배 이상 커졌고, 해외매출은 다섯 배 증가해 그 비중이 60%에 이르는 등 괄목할만한 성과를 이뤄냈다”고 평가했다.
이어 “10년간의 괄목할만한 성과를 이어 고객이 원하는 삶의 가치를 창조하기 위해 새로운 도약을 준비해야 한다”고 당부하고 “기술발전, 고객수요 변화, 새로운 비즈니스모델 출현 등으로 경영환경이 급변한 만큼 GS의 사업구조와 포트폴리오도 더욱 고도화, 다변화하는 등 질적인 측면의 성장이 절실한 때”라고 강조했다.
허 회장은 새로운 도약을 위해 임직원들에게 △고객과 현장 중심 경쟁력 강화 △유연한 조직문화정착 △기업의 사회적 책임 완수를 당부했다.
그는 “고객과 만나는 현장을 떠나서는 현실적인 사업계획이 나올 수 없고 구체적 실행전략도 발휘될 수 없으므로 고객과 현장을 중심으로 제로베이스에서 비즈니스 프로세스를 재검토해야 한다”고 말했다.
이어 ‘한 가지 이로운 일을 더 하는 것은 해로운 일을 제거하는 것만 못하다’(흥일리불약제일해)는 옛말을 인용하며 불필요한 일은 줄일 것을 주문했다.
최호기자 snoop03@etnews.com
