bhc, '투명·상생 경영' 성과…200억원 규모 '나눔 경영 실천'

박현종 bhc 회장
박현종 bhc 회장

치킨 프랜차이즈 bhc가 200억원의 수익금을 청년신규 창업과 가맹점 상생에 투자한다.

bhc는 13일 서울 여의도 켄싱턴호텔에서 간담회를 열고 지난해 경영성과를 사회적으로 공유하기 위해 기업과 사회, 가맹점이 상생하는 기업가치 나눔의 일환으로 200억원 규모의 '성과 공유 경영'을 실천한다고 밝혔다. 성과 공유에 투입될 200억원은 청년 창업지원 150억원, 청년 취업 지원 20억원, 가맹점과 성과공유 30억원이다.

bhc가 지난해 지속적인 매출 성장을 보인 것은 합리적인 경영 시스템 구축을 통한 스피드 경영을 기반으로 bhc의 경영 철학인 준법을 통한 투명 경영, 가맹점과의 상생 경영, 나눔 경영을 지속해 왔기 때문이다. 또한 원칙을 준수하고 비합리적인 관행을 과감히 없애고 불필요한 비용을 혁신적으로 절감한 결과다. 이번 bhc의 사회적 나눔 공유를 위한 투자 규모는 프랜차이즈 기업으로서 매우 이례적인 것으로 평가된다.

bhc는 △청년 신규 창업 지원 △청년 인큐베이팅제 운영 △혁신적인 상생지원을 성과 공유의 나눔 경영 실천 과제로 삼았다.

'청년 신규 창업 지원'은 중소기업이 주도해 창업 혁신을 성장시키기 위해 창업을 희망하는 청년을 대상으로 창업 자금 전액을 지원해 가맹점 사업주 꿈을 실현할 수 있는 기회를 제공한다. 6월 공고를 통해 지원자를 선발하며 선발된 지원자들은 본사와 매장 근무를 통해 교육받게 된다. 이후 초기 오픈 비용은 어떠한 담보 없이 가맹본부에서 100% 지원받아 매장을 직접 운영할 수 있어 오픈에 따른 부담이 없다. 지원받은 초기 오픈 비용은 무이자 10년 상환조건의 기회가 주어지며 120~150여 개의 매장, 500~600명의 고용 창출 효과가 기대된다.

박현종 bhc 회장(왼쪽)과 임금옥 bhc 대표가 기자간담회를 진행하고 있다.
박현종 bhc 회장(왼쪽)과 임금옥 bhc 대표가 기자간담회를 진행하고 있다.

이와함께 bhc는 20억원을 투자해 '청년 인큐베이팅제'를 운영한다. 정부에서 추진하고 있는 '청년 내일 채움 공제'를 표방해 신입사원 급여와 처우를 동일하게 적용, 2년간 선 취업 후 학습이라는 실질적 현장의 경험을 통해 우수인력을 배출해 미래 핵심인재를 육성한다. 뿐만 아니라 글로벌 기업으로 도약하려는 bhc 현 상황에 맞춰 해외에서 근무할 수 있는 글로벌 전문 인력 양성에도 투자할 예정이다.

bhc는 1400여개 가맹점에 성과 공유를 위해 총 30억원을 지급한다. 가맹본부의 성공적인 경영 성과는 가맹점의 매출과 수익이 성장해 이뤄진 결과로 가맹점은 가맹사업 성공의 절대적 요소인 만큼 서로 상생하고 나눔을 실천하는 기업으로 어려운 시장 환경을 극복하겠다는 의지다.

박현종 bhc 회장은 이날 간담회에서 “지난 5년간 대표 치킨 브랜드로 자리매김했고 의미있는 경영 성과를 도출했다. 그 비결은 끊임없는 경영혁신, 원칙경영, 투명 경영의 결과라고 생각한다”면서 “투명, 상생 나눔 경영을 기반으로 하고 있는 만큼 전례 없는 상생기금을 통해 이를 실천하려고 한다”고 말했다.

한편 bhc는 투명, 상생, 나눔 경영을 기업의 원칙으로 나눔 경영의 시작인 BSR(bhc+csr)을 2017년 선포한 뒤 청년봉사단, bhc 히어로, 엔젤 등 다양한 사회 공헌 활동을 이어가고 있다. 이번 성과 공유 경영을 계기로 사회적 기업으로 노력을 아끼지 않을 계획이며 지속적인 투명 경영과 상생, 나눔 경영, 인재 육성으로 프랜차이즈 산업의 모범이 될 수 있도록 최선을 다할 예정이다.

이주현 유통 전문기자 jhjh13@etnews.com