IBK기업은행이 올 상반기 신입행원과 장애인, 청년인턴 총 580여명을 채용한다.
13일 기업은행(행장 윤종원)은 250명 규모 신입행원 공개채용 모집 공고를 게시했다. 작년 상반기보다 30명 늘어난 규모다.
기업은행은 오는 27일부터 내달 11일까지 지원서를 접수받아 서류심사, 필기시험, 실기와 면접을 거쳐 7~8월 중 최종 합격자를 발표한다. 모집분야는 '금융영업'과 '디지털'로 나뉜다. 채용은 학교, 연령, 성별을 고려하지 않는 블라인드 방식으로 진행된다. 보훈 대상자, 장애인 지원자는 우대받는다.
기업은행은 필기시험에 주관식을 도입하고, 모집 분야별 관련 지식 등을 묻는 '직무수행능력평가' 비중을 공통평가인 '직업기초능력평가' 보다 확대한다.
코로나19 확산 방지를 위해 채용공고와 홍보는 온라인으로 진행한다. 신입행원 공개 채용 안내 영상은 오는 20일 기업은행 채용 홈페이지에 게시한다.
또 상반기 30명의 장애인 직원과 300명의 청년인턴 채용을 별도 진행한다.
장애인 채용은 5월 6일부터 지원서를 접수받는다. 채용 직원에게는 치료와 재활을 병행하며 일할 수 있는 유연한 근무 환경과 정년이 보장된 일자리를 제공한다.
청년인턴은 5월 중순 지원서를 접수받는다. 실기시험은 코로나19로 인해 온라인으로 대체된다. 7월부터 6주간 근무한다. 우수 인턴으로 선정 시 신입행원 공채 필기시험에서 가점을 받는다.
이영호기자 youngtiger@etnews.com