오늘의집은 구성원의 마음 건강을 위한 '마음케어 프로그램'을 도입해 건강한 조직문화 조성에 앞장선다고 24일 밝혔다.
마음케어 프로그램은 미국과 유럽 등 선진국에서 많은 기업이 채택하고 있는 전문가 상담, 코칭형 복지제도인 근로자 지원 프로그램(EAP, Employee Assistance Program)의 일환이다. 구성원의 심리적 안정을 위한 심리 상담 프로그램 도입을 통해 업무 중 발생하는 직무 스트레스 관리 뿐 아니라 인간관계, 가족문제 등 개인의 상황에 맞춘 정서관리까지 지원한다.
마음케어 프로그램은 근로자가 자신의 현재 상태를 점검하는 '직무스트레스 검사', 원하는 주제로 자유롭게 상담이 가능한 '심리상담', 간단하게 마음 상태를 확인할 수 있는 '온라인 자가진단 테스트' 등으로 구성됐다.
상담은 전문 상담업체와의 제휴를 통해 진행된다. 구성원이 상담을 신청하면 배정된 전문 심리상담사를 통해 문제 진단 및 솔루션을 받을 수 있다. 센터방문 상담 뿐 아니라 시간 및 장소에 구애받지 않는 비대면 상담도 가능하다. 직무스트레스 검사는 연1회, 심리상담은 연5회 제공한다.
오늘의집은 구성원의 건강과 안전을 위해 다양한 제도를 운영하고 있다. 임직원 뿐 아니라 배우자와 양가 부모님까지 종합건강검진을 매년 지원하고 있고, 구성원의 실손의료보험을 회사가 대신 가입하고 보험료를 납부하는 단체보험 제도도 운영 중이다.
오늘의집은 “구성원의 업무는 물론 개인적인 스트레스나 고민까지도 회사가 도움을 줄 수 있다면 좋겠다는 생각에 마음케어 프로그램을 시작하게 됐다”며 “앞으로도 오늘의집은 다양한 복리후생 프로그램을 마련할 것”이라고 말했다.
손지혜기자 jh@etnews.com
